Sciences-u.com

Sciences-U Lyon

 L'Ecole de l'Informatique, Immobilier, Marketing-Tourisme-Evénementiel, Ressources Humaines et Comptabilité.

Accueil » Administratif, Ressources Humaines » Manager des Ressources Humaines Master 1 possibilité de double diplôme MBA

Manager des Ressources Humaines Master 1 possibilité de double diplôme MBA

Titre certifié niveau I

Pré-Requis conditions d'admission à la sortie
BAC + 3 Validé en Ressources Humaines Dossier + Entretien BAC + 4
OBJECTIFS

Seul, ou en responsabilité d'une petite équipe : devenir Responsable des Ressources Humaines (PME), correspondant RH d'une unité décentralisée, Responsable d'une fonction R.H. (recrutement, formation...)

  • Etre en capacité de mettre en œuvre la politique RH de l'entreprise
  • Savoir mettre en œuvre les différentes fonctions RH : recrutement, plan formation...
  • Pouvoir assurer ou piloter l'administration du personnel
PROGRAMME DE LA FORMATION

UE : 1 ENTREPRENEURSHIP ET MARKETING
  > Stratégie entreprise - prise de décisions stratégiques
  > Intélligence économique - Knowledge management

UE 2 : RESSOURCES HUMAINES
  > Gestion des compétences - Plan de carrières
  > Recrutement
  > Psychosociologie des organisations
  > Communication

UE 3 : MANAGEMENT
  > Diversité interculturelle
  > Politique des ressources humaine
  > Rémunération
  > Négociation collective
  > Management des processus

UE 4 : GESTION 
  > Diagnostic financier - Diagnostic d'entreprise
  > Gestion de trésorerie et relations bancaires - Marchés financiers
  > Audit social
  > Droit des affaires

UE 5 : LANGUE ET CULTURE
  > Economie politique internationale
  > Anglais
  > NTIC dans l'entreprise

UE 6 : DOSSIERS
  > Key Match / Cas entreprise
  > Mémoire
  > Etude de cas
  > Stage professionnel

DUREE / RYTHME

Ce cursus de formation est proposé via : 
   > L'alternance : contrat de professionnalisation ou stage statut étudiant

Formation de 12 mois, 1 semaine de cours par mois

VALIDATION DE LA FORMATION

Matières

Coefficient

Mémoire écrit

3

Soutenance du Mémoire

5

Etude de cas

5

Moyenne des contrôles continus

1

Evaluation Entreprise

3